El EDD otorga $26.7 millones para ofrecer capacitación laboral y servicios de apoyo a los trabajadores desplazados de la industria del petróleo y el gas

NR No. 24-05
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SACRAMENTO – El Departamento del Desarrollo del Empleo (EDD) anunció hoy que ha otorgado un total de $26.7 millones del Fondo General del Estado de California a cuatro organizaciones para la oportunidad de recibir subvenciones del Fondo para Trabajadores del Petróleo y el Gas Desplazados. Las organizaciones seleccionadas ayudarán a los trabajadores afectados por la transición gradual del petróleo y el gas a la energía renovable en California. Los beneficiarios orientarán a los trabajadores desplazados de la industria del petróleo y el gas hacia profesiones de alta calidad que ofrezcan estabilidad económica y un camino claro hacia el progreso.

“Esta financiación ayudará a las organizaciones beneficiarias a ofrecer un camino al empleo para los trabajadores del petróleo y el gas desplazados”, dijo la directora del EDD Nancy Farias. “Los programas que se ofrecen ayudarán a estos trabajadores a entrar a sectores nuevos y en desarrollo del mercado laboral que puedan usar y desarrollar sus cualidades y conjunto de habilidades”.

Por medio de la colaboración con los empleadores, instituciones educativas, organizaciones comunitarias, sindicatos e intermediarios de la fuerza laboral, las organizaciones beneficiarias crearán programas de capacitación alineados con la demanda actual de la industria. Estos programas prepararán a los trabajadores desplazados de la industria del petróleo y el gas para los sectores que correspondan con sus habilidades y que ofrecen salarios comparables. Estas industrias incluyen la energía renovable, alta tecnología, construcción, manufactura avanzada, nanotecnología y otros empleos certificados de alto crecimiento y altos salarios. Los programas financiados por estas subvenciones no solo ofrecerán oportunidades de capacitación y empleos, sino que también podrían facilitar servicios generales de apoyo para los trabajadores durante su cambio a nuevas funciones estables que ofrezcan potencial de crecimiento a largo plazo.

La financiación para esta subvención fue solicitada por el gobernador Newsom y provista por la legislatura del estado. Los fondos son administrados por el EDD y la Agencia del Trabajo y Desarrollo de la Fuerza Laboral de California.

Estas organizaciones beneficiarias fueron seleccionadas por medio de un proceso competitivo de solicitud y evaluación. Por favor consulte la tabla que aparece a continuación con la información de contacto de las organizaciones para conseguir más detalles sobre los servicios disponibles por medio de estos fondos.

LO QUE DICEN:

Aaron Ellis, director de la Junta del Desarrollo de la Fuerza Laboral, oficina de Recursos de Capacitación para los Empleadores del Condado de Kern, parte del Área de Desarrollo de la Fuerza Laboral del Consorcio de Kern, Inyo y Mono

“Desde el centro energético de California, la oficina de Recursos de Capacitación para los Empleadores del Condado de Kern agradece la oportunidad de poder ayudar a las personas en las que se enfoca la subvención a encontrar empleo bien pagado afuera de la industria del petróleo y el gas natural. Nuestro propósito es ayudar a los empleadores y a personas que buscan empleo del condado; ofreceremos servicios integrales para abordar las necesidades de los trabajadores desplazados incluyendo ayuda para buscar trabajo, servicios de capacitación o empleo, servicios de apoyo y colaboraciones con asociados. Ofreceremos una variedad de servicios y capacitación laboral junto con nuestros asociados en el campo de la construcción, oficios y servicios públicos, transporte, logística y almacenaje y cuidado de la salud, al igual que oportunidades de empleo con el Condado de Kern”. 

Gaylan Prescott, director de USW, Distrito12 de la Organización Caritativa y Educativa de los Trabajadores Siderúrgicos (SCEO): “A la vez que pasamos a un futuro más sustentable en el sector energético, debemos asegurarnos de hacerlo de una manera justa, responsable y económicamente sólida. Esto incluye a California y otros 10 estados de occidente, y significa poner el futuro de los trabajadores, particularmente de aquellos con trabajos en refinerías, terminales, oleoductos y extracción, al frente de nuestras decisiones. Esta subvención para el Programa de Apoyo para Trabajadores del Petróleo de California ayudará a los miembros de nuestro sindicato a contribuir para un futuro fuerte y sustentable”. 

Tamia Brown, directora ejecutiva de la Junta del Desarrollo de la Fuerza Laboral del Condado de Contra Costa: “Estamos muy contentos por las oportunidades para nuestra comunidad con los casi $4 millones que nos otorgaron, los cuales liderarán nuevas iniciativas para encaminar a los trabajadores del petróleo y el gas desplazados hacia nuevas oportunidades de trabajo y carreras profesionales dentro de cinco sectores que ofrecen empleo de alta calidad y salarios dignos. La subvención contribuirá a nuestra misión de ‘lograr equidad’ en nuestra comunidad al ofrecer a las personas que buscan empleo las oportunidades de formación en el trabajo, capacitación para adquirir habilidades y el aprendizaje en el trabajo mientras ganan dinero durante su participación en el programa”.

Mansour Id-Deen, director ejecutivo de Inter-City Services, Inc.: “Entendemos completamente los obstáculos que enfrentan los trabajadores del petróleo el y gas en lo relacionado al cambio a nuevas profesiones. Estos trabajadores cuentan con habilidades comerciables, como experiencia de trabajo en equipo, administración del tiempo y atención a los detalles. Esta financiación nos ayuda a conectar a estos trabajadores con nuevos empleos en las industrias en desarrollo, como la energía renovable, construcción, manufactura e informática”.

Mike Smith, presidente del Programa Nacional de Negociación Petrolera de USW: “Cuando los empleos de los trabajadores están en peligro, tenemos la responsabilidad de hacer más que simplemente impulsarlos a nuevos trabajos. Tenemos que asegurarnos de que estén en los mismos tipos de trabajos sindicalizados, que apoyen a las familias y edifiquen comunidades, como los que tenían anteriormente. También nos debemos cerciorar de que los trabajadores tengan acceso a la capacitación y educación, apoyo económico y otros recursos mientras que navegan este paso, y tenemos que asegurarnos de que ellos sepan cómo y dónde encontrar la ayuda que necesitan. Esta subvención asegura que los trabajadores del petróleo y sus familias tengan un futuro sólido durante y después del proceso del cambio”.

PERSPECTIVA AMPLIA: Esta financiación es parte del Plan Maestro de Educación Profesional del gobernador Newsom que guiará al estado en sus esfuerzos de fortalecer los planes profesionales, dar prioridad al aprendizaje práctico y habilidades de la vida real, y avanzar en el acceso y los costos razonables para todos los californianos por medio de la colaboración y asociación eficientes entre el sector gobierno y el privado.

El governador Newsom fomentó un compromiso de $48.3 mil millones que abarca varios años junto con más de $10 mil millones de fondos federales para el clima provenientes de la administración de Biden Harris. Esto con el fin de implementar iniciativas que sean las primeras en la nación que disminuyan la contaminación y logren la neutralidad de carbono antes del 2045, protejan a las comunidades del impacto climático dañino, distribuyan el 90% de electricidad limpia antes del 2035, hagan responsables a las compañías petroleras, y más.