Permiso Familiar Pagado para padres adoptivos o de crianza temporal (foster care)

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Si es un nuevo padre de un niño por medio de una adopción o crianza temporal (foster care), comience aquí para obtener información sobre el Permiso Familiar Pagado (PFL, por sus siglas en inglés).

Requisitos de elegibilidad

Para ser elegible para los pagos de beneficios del PFL, usted debe:

  • Haber dado la bienvenida a un nuevo hijo a la familia en los últimos 12 meses, por medio de la adopción o bajo el cuidado de crianza temporal (foster care).
  • Haber hecho contribuciones al Seguro Estatal de Incapacidad (indicado como “CASDI” en los talones de cheques) en los últimos 5 a 18 meses.
  • No haber tomado el máximo de 8 semanas del PFL en los últimos 12 meses.

Consulte los requisitos de elegibilidad para obtener información sobre cómo ser elegible para PFL.

Su estatus migratorio o de ciudadanía no afecta su elegibilidad.

Trabajadores de San Francisco: Es posible que su empleador tenga que proporcionarle una compensación suplementaria si está recibiendo beneficios del PFL para establecer un vínculo paternal. Para más información, visite la página titulada en inglés Paid Parental Leave Ordinance.

Presentar solicitud del PFL

Administrar una cuenta

Si ya presentó una solicitud del PFL, aprenda cómo administrarlo.