Visite la página de servicios relacionados con los despidos para empleadores para obtener más detalles sobre los siguientes programas.
- Ley de Notificación de Ajustes y Capacitación del Trabajador: Si planea un despido masivo, el cierre de una planta o trasladarse dentro o fuera de California, es posible que se le requiera dar un aviso con anticipación de acuerdo con la Ley de Notificación de Ajustes y Capacitación del Trabajador (WARN Act, por sus siglas en inglés).
- Servicios de Respuesta Rápida: Cuando ocurren despidos o cierres de negocios, contamos con equipos de Respuesta Rápida para ayudarle a sus trabajadores y a usted. Estos servicios ayudan a prevenir o reducir la pérdida de empleos, y ofrecen asistencia en el lugar de trabajo si ocurren despidos.
- Trabajo Compartido: En vez de despedir personal durante una desaceleración económica, el Programa de Trabajo Compartido le permite reducir las horas de trabajo de sus empleados mientras éstos reciben beneficios parciales por desempleo.