Stronger Jobs, Stronger Communities

We offer job seekers and employers valuable, no-cost resources, including statewide and regional workforce data to help with career and business development.

The EDD and the state’s workforce development system are here to help job seekers find meaningful careers, and help employers find qualified candidates to hire. For information, visit In-Demand Occupations for the top five occupations of varying skill levels for each of California’s 15 economic regions.

Informe del mercado laboral de California

Cada año publicamos el informe California Jobs Market Briefing (PDF) (solamente en inglés). Este reporte muestra las tendencias importantes en el mercado laboral y estadísticas actuales relacionadas con la economía del estado.

Historias de éxito

Descubra cómo el EDD y el sistema de desarrollo de la fuerza laboral han ayudado a los californianos:

Recursos para personas que buscan empleo

  • Centro de Empleo de América en California (AJCC, por sus siglas en inglés)
    • Acceda a oportunidades educativas y de capacitación laboral que conducen a nuevos caminos profesionales.
    • Reciba asistencia para la búsqueda de empleo, asesoramiento profesional,  elaboración de un currículum y colocación laboral.
    • Utilice las salas de recursos que incluyen acceso a internet, teléfonos y fax.
    • Obtenga recomendaciones a servicios de apoyo, incluyendo cuidado de niños, servicios públicos, vivienda y asistencia de transporte.
  • CalJOBS
    • Realice búsquedas de trabajo y presente solicitudes de empleo.
    • Cree diferentes versiones de su currículum y cartas de presentación para trabajos o carreras específicas.
    • Encuentre empleadores y obtenga información acerca del mercado laboral.
    • Cree alertas para ofertas de trabajo.
  • Ferias de trabajo y talleres laborales
    • Realice búsquedas de empleo, cree conexiones laborales y desarrolle sus habilidades para las entrevistas de trabajo.

Recursos para empleadores

  • Créditos e incentivos fiscales: Los incentivos y créditos están disponibles para los empleadores que contratan personal proveniente de grupos específicos.
  • Lista de Proveedores de Capacitación Laboral Elegibles (ETPL, por sus siglas en inglés): Ofrece programas gratuitos o de bajo costo para desarrollar las habilidades de sus empleados.
  • Centro de Empleo de América en California (AJCC): Conecta gratuitamente a los empleadores que tienen vacantes disponibles con personas calificadas que buscan empleo.
  • CalJOBS: Es un centro de trabajo en línea que ofrece a los empleadores acceso a miles de personas que buscan trabajo y a herramientas de contratación.
  • Recursos de capacitación: La capacitación sin costo está disponible para los empleadores con el propósito de asistirlos en la búsqueda de empleo, exploración de carreras profesionales y las necesidades de capacitación laboral..
 

Corra la voz

Herramientas para sus redes sociales

¿Quiere compartir contenido en redes sociales? Utilice las herramientas para redes sociales (disponibles solo en inglés) para compartir información acerca de los empleos con mayor demanda en California.

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Seleccione una región para ver el número exacto de anuncios para estas profesiones.

Región de la Bahía-Península

Región Capital

Región del Este de la Bahía

Región de Inland Empire

Región de Los Ángeles Basin

Región de la Sierra Media

Región del Norte de la Bahía

Región de la Costa Norte Central

Región del Norte de la Bahía

Región del Norte del Estado

Región de Orange

Región del Valle de San Joaquín

Región de la Costa Sur Central

Región de la Frontera del Sur

Región de Ventura

 

 

Los empleos con mayor demanda

Hemos recopilado las principales cinco profesiones con diferentes niveles de habilidad para cada una de las 15 regiones económicas de California, según las vacantes de trabajo proyectadas de 2020 al 2030.

  • Los trabajos de habilidades básicas requieren un diploma de escuela preparatoria, equivalente o menos.
  • Los trabajos de habilidades intermedias requieren más educación o capacitación que un diploma de escuela preparatoria, pero no necesariamente un título universitario de cuatro años.
  • Los trabajos altamente calificados que requieren un título universitario de cuatro años.

El sistema de desarrollo de la fuerza laboral del estado puede ayudarlo con su búsqueda de empleo, capacitación, creación de currículum y más.